Últimamente, uno de los temas más de vanguardia es, sin duda, el cambio en la legislación aplicable a la protección de datos.

El pasado 4 de mayo de 2016, se publicó el nuevo marco normativo que establece las obligaciones de las organizaciones en lo relativo a la protección de datos de carácter personal, siendo de aplicación y exigible su cumplimiento a partir del día 25 de mayo de 2018.

Con él, surgen nuevos derechos para los ciudadanos, como el “derecho de supresión” o el “derecho al olvido”, así como el derecho a ser informados acerca de violaciones de seguridad o portabilidad de datos entre responsables del tratamiento.

Entre las múltiples novedades introducidas por el Reglamento, deben destacarse dos por el impacto que puede suponer para las organizaciones:

  • Se establece la obligación de informar al usuario, de forma explícita y clara, de la/s finalidad/es para la que van a ser utilizados sus datos personales, siendo necesario obtener el consentimiento explícito y previo del usuario para las finalidades concretas para las que serán tratados sus datos personales, siendo esencial tener capacidad de acreditar el cumplimiento de este aspecto.
  • Se reconoce también el derecho de los usuarios a obtener una copia, en un formato interoperable, de los datos personales que serán objeto del tratamiento.

Nuestras soluciones permiten de una forma fácil y sencilla el cumplimiento de, entre otras, estas dos obligaciones establecidas por el nuevo marco legal.

Es una cuestión que apremia para todas las empresas y organizaciones, ya que, de no cumplir con las exigencias, podrán verse sancionadas con multas de hasta 20 millones de euros o el 4% de su volumen de negocios global anual.

Ante la necesidad de las empresas de adaptarse a esta nueva situación que en menos de un año pasará a ser una realidad, se hace esencial contar con un plan de adaptación que les permita llegar a tiempo y cumplir con los plazos establecidos por el Reglamento Europeo, para lo cual nuestras soluciones son la herramienta perfecta.

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